Willkommen
Das Projekt Den Menschen im Blick – Kompetenzen gegen Rassismus und Diskriminierung in Beruf & Alltag reagiert auf den gewachsenen Bedarf in vielen Institutionen, Antworten auf aktuelle gesellschaftliche Entwicklungen zu finden, Menschen vor Rassismus und Diskriminierung zu schützen und menschenfeindliche Aggression in die Schranken zu weisen.
Zentrales Ziel ist es, Grundlagen und praktische Materialien (Bausteine) für Führungskräfte, Mitarbeitende und Multiplikatorinnen bereitzustellen, die fit machen für das Leben und Arbeiten im 21. Jahrhundert. Ausgehend von Forschungsbefunden (Problemanalyse, Gute-Praxis-Sammlung), Praxiserfahrungen (Menschen & Geschichten, Stimmen aus Institutionen, Tipps) und institutionellen Bedarfen (Befragung) werden Fortbildungsmodule sowie Beratungstools (Module für Kompetenz) entwickelt und angeboten.
Die Mitglieder unseres Teams und Fachbeirats kommen aus Forschung und Bildungspraxis, von NGOs sowie von staatlichen und zivilgesellschaftlichen Institutionen (Wohlfahrtsverbände, Kirchen, Gewerkschaften, Verwaltungen und Polizei).
Aktuell
Ausgewählte Übungen werden getestet und gemeinsam im Workshop diskutiert, evaluiert und weiterentwickelt.
8./9.10.2018: Bayerischer Round Table und Testschulung am GSI der LMU München
Vortrag und Gespräch mit Aladin El-Mafaalani (FH Münster) und Armin Nassehi (LMU, München)
Veranstaltung Integrationsparadox
Dr. Britta Schellenberg in: Zeitschrift Politische Psychologie/ Journal of Political Pschology
Fachaufsatz
Stimmen aus Institutionen
07.06.2018
Interview mit Herrn Reiner Schübel
Evangelisch-Lutherische Kirche in Bayern (ELKB)